为了切实加强老员工宿舍管理，形成创建文明、和谐宿舍的长效机制，充分发挥员工党员的先进性作用，特制定本责任书。
      一、   责任内容
      1、负责所在宿舍员工的思想政治教育，向宿舍成员宣传党的方针、政策和政治主张，团结带领宿舍成员学习政治理论，提高明辨是非能力，积极开展文明宿舍建设，自觉同不良言行作斗争。
      2、积极配合所在宿舍员工干部和宿舍长加强宿舍管理，严格遵守《盐城师范学院员工住宿管理条例》及实施细则以及《黄海学院员工宿舍管理守则》，督促卫生值日，增强宿舍成员安全意识，消除各种安全隐患，制止各种违纪现象，及时向辅导员（班主任）反映宿舍管理中的存在问题，提出加强宿舍管理的建议。
      3、带头开展文明宿舍、和谐宿舍建设和节约型校园建设活动，严以律已，诚实宽厚待人，协调好宿舍成员相互关系，关心帮助在生活和学业上有困难的员工，在工作、学习和生活的各个方面发挥模范作用。
      二、责任追究
      1、宿舍管理不问不管，不主动配合，卫生值日不及时，宿舍检查受到通报批评，对所在宿舍员工党员作一次失职记录。
      2、宿舍成员不团结，在学院造成不良影响，对所在宿舍员工党员作一次失职记录。
      3、对宿舍安全隐患不排除，对违纪现象不制止，对重大情况不及时向辅导员（班主任）或学院领导反映，造成安全事故，追究其责任。（员工党员宿舍管理责任履行情况纳入员工党员目标管理考核体系进行量化考核奖惩）。
      本责任书一式二份，员工党支部和员工党员个人各执一份，自签订之日起生效。